中林集团“合规管理强化年”专题报道

发布时间:2022-04-28 来源:

中林森旅召开合规管理

暨制度宣贯专项培训动员会

4月20日,中林森旅召开合规管理暨制度宣贯专项培训动员会,落实集团公司法治工作会议精神,部署启动为期6个月的专项培训。中林森旅党委书记、董事长作动员讲话,会议由中林森旅总经理、党委副书记主持。

会议指出,中林森旅正处在企业改革发展的重要时期,全体员工特别是党政领导干部要提高政治意识,思想与目标要始终与集团公司党委决策部署保持一致,稳步推进各项经营管理指标落实落细。会议强调,2022年是中央企业和集团公司“合规管理强化年”,中林森旅全体职工要进一步加强合规意识,夯实企业发展基础,不断推动工作开创新的局面。会议要求,中林森旅各部门、所属各单位要切实提高培训学习的紧迫感,通过开展不同形式的培训工作,有效提升员工工作水平。同时,要深刻领会此次培训工作的重要性,准确把握规章制度的内涵,确保专项培训工作扎实有序开展。

会上,中林森旅法治工作主管副总经理传达了集团公司法治工作会议精神;集体观看了集团公司企业宣传片。中林森旅相关副总经理,在京全体职工在主会场参会;京外公司领导班子及有关部门负责人在视频分会场参加会议。

 

中林实业召开法治工作会

暨“合规管理强化年”工作推进会

4月22日,中林实业召开法治工作会暨“合规管理强化年”工作推进会,深入贯彻学习习近平法治思想,根据国资委相关文件精神要求,认真落实集团公司“合规管理强化年”以及各专项治理行动工作部署。中林实业党总支书记、董事长出席会议并讲话,中林实业党总支副书记、总经理传达了集团公司2022年法治工作会暨“合规管理强化年”工作推进会议精神,并宣读了中林实业《合规倡议书》。会议由中林实业党总支委员、副总经理主持。

会议要求,中林实业各子公司、本部各部门要认真学习领会会议精神,严格落实集团公司合规管理强化年实施方案各项工作,以“三道防线”为抓手,全面推进法治中林建设,各级子公司主要负责人要率先示范引领,切实承担起合规管理组织领导责任。在中林实业全级次企业内形成全员参与的合规文化氛围。牵头部门要坚持风险导向,深入分析问题,采取有力措施,准确把握执行各项制度,扎实有序推进合规管理强化年各项工作。会议强调,中林实业全体干部职工要提高政治意识,统一思想,牢固树立合规意识,进一步增强责任感和紧迫感,凝心聚力、真抓实干,着力提升依法治企能力,用法治合规赋能公司高质量转型发展,确保企业健康可持续发展。

中林实业领导班子成员、本部各部门负责人在主会场参加会议;各子公司主要负责人、分管领导及有关部门负责同志在分会场以视频形式参加会议。

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